Marketing Job in Rapperswil

Du bist unfassbar gut?

Warum arbeitest du dann nicht bei Rush? 😁 Kombiniere deine Talente mit den unseren und lass uns gemeinsam etwas Grossartiges erschaffen!

Kein Job fĂŒr deine Talente dabei?

Dir gefĂ€llt der Rush-Vibe – nur fehlt aktuell der passende Job, der deine Talente so richtig zum Strahlen bringt?

Folge uns auf LinkedIn. So erfĂ€hrst du als Erste*r, wenn sich das Ă€ndert 😁

Rush Values

Passt du ins Team?

Die Rush DNA verschafft dir einen ersten Eindruck. Sie reflektiert unsere persönlichen AnsprĂŒche hinsichtlich Mindset und Kultur.

#1 Take Ownership

Wir ĂŒbernehmen Verantwortung – fĂŒr uns selbst, unsere Worte und unsere Taten. Verantwortung fĂŒr den Erfolg unserer Firma und unserer Teamkolleg:innen. Marketing-Probleme unserer Kundschaft werden zu unseren Problemen. Erfolge zu unseren Erfolgen.

#2 Work Smart

Wer neue Wege geht, bewegt sich ausserhalb der Komfortzone. Da gehören Fehler mit dazu. Wir haben den Anspruch, aus diesen zu lernen und Wiederholungen zu vermeiden. Wir nutzen die OpportunitÀten neuer Technologien zu unserem Vorteil und finden stets neue Wege, um die Effizienz und die QualitÀt unserer Arbeit weiter zu erhöhen.

#3 Better Together

Rush ist kein Streichelzoo. Wir sagen, was wir denken! Das Ziel ist nicht die eigene Meinung durchzusetzen, sondern im gemeinsamen Austausch die bestmögliche Lösung zu finden. Wir kritisieren Leistungen, nicht die Person. Wir können uns aufeinander verlassen und unterstĂŒtzen uns gegenseitig dabei, erfolgreich zu sein. 

#4 Growth Mindset

Wir leben ein Studium ohne AbschlussprĂŒfung. Ein Mindset geprĂ€gt von persönlicher und fachlicher Entwicklung. Nur durch eine stetige Reflexion und den Antrieb, Dinge besser und effizienter zu gestalten, können wir die fortlaufende Optimierung unserer Prozesse und unseres Leistungsspektrums sicherstellen. Wir setzen uns Ziele statt Grenzen und glauben an unser wachsendes Potenzial.

#5 First Class Experience

Wir schaffen ein Kundenerlebnis erster Klasse. Wir sind reaktionsschnell, zuvorkommend und proaktiv. VorschlĂ€ge des Kunden dĂŒrfen respektvoll hinterfragt werden, gleichzeitig akzeptieren wir finale Entscheidungen und tragen diese mit. Wir arbeiten gezielt darauf hin, den Erfolg unserer Kunden fortlaufend zu steigern. Mit hoher ZuverlĂ€ssigkeit und frischen Ideen fördern wir LoyalitĂ€t und schaffen langfristig erfolgreiche Kundenbeziehungen. 

#6 Enjoy The Ride

Bei all dem Leistungsdruck beim Tischfussball, gilt es zwischendurch auch mal tief durchzuatmen und das Leben zu geniessen. Was ist Arbeit ohne Spass!? Wir fördern Pausen- oder FreizeitaktivitĂ€ten rund um Rapperswil und erlauben (sehr selektivđŸ€Ł) auch Humor im Office.